進(jìn)入到年終歲尾,平煤老公營(yíng)子礦進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)管理力度,從嚴(yán)字上抓起,從細(xì)字上做文章,從實(shí)字上下功夫,為四季度安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。
嚴(yán)字當(dāng)頭,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。自進(jìn)入四季度開(kāi)始,該礦將安全工作目標(biāo)、工作任務(wù)分解落實(shí)到各單位、各科室、各崗位和每名員工,并與薪酬分配緊密掛鉤,實(shí)行重獎(jiǎng)重罰,在安全管理和事故處罰上,實(shí)行零容忍。各班組成立安全互保小組,明確職責(zé)和禁止事項(xiàng),簽訂安全合同,發(fā)生違章和事故追究其他成員連帶責(zé)任,以此形成工作中互相監(jiān)督、互相提醒、相互聯(lián)保的氛圍。
細(xì)字為要,加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。在堅(jiān)持公司季檢、礦旬檢、區(qū)隊(duì)日檢、班組班班檢制度驗(yàn)收的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)標(biāo)管理。對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找差距,對(duì)照先進(jìn)找短板,橫向各區(qū)隊(duì)相互學(xué)習(xí)借鑒,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高,縱向與行業(yè)內(nèi)先進(jìn)單位學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),提升標(biāo)準(zhǔn)化水平。此外,礦加大了旬檢力度,驗(yàn)收時(shí)上尺上線,實(shí)測(cè)實(shí)量,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)打分定級(jí)。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題動(dòng)真碰硬,對(duì)責(zé)任單位和個(gè)人做到問(wèn)題不查清不放過(guò),教訓(xùn)不找準(zhǔn)不放過(guò),責(zé)任未落實(shí)不放過(guò),措施不到位不放過(guò),形成了級(jí)級(jí)抓安全、人人保平安的良好局面。
實(shí) 字為則,做好員工安全培訓(xùn)教育。該礦從三方面做好員工的安全教育:一是抓好全員培訓(xùn),堅(jiān)持不懈的抓好班前安全培訓(xùn),除開(kāi)展每日一題外,各區(qū)隊(duì)每周在班前開(kāi)展一次“培訓(xùn)學(xué)習(xí)日”,重點(diǎn)講解近期工作安全注意事項(xiàng),提高員工避險(xiǎn)能力;進(jìn)入十二月份,礦專(zhuān)門(mén)為技術(shù)人員開(kāi)辟學(xué)習(xí)討論小天地,開(kāi)設(shè)了技能大講堂,邀請(qǐng)各工種、各專(zhuān)業(yè)領(lǐng)軍人物進(jìn)行授課,全面提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì),規(guī)范安全作業(yè)行為,為實(shí)現(xiàn)四季度安全生產(chǎn)提供有力保證。
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進(jìn)入到年終歲尾,平煤老公營(yíng)子礦進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)管理力度,從嚴(yán)字上抓起,從細(xì)字上做文章,從實(shí)字上下功夫,為四季度安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。
嚴(yán)字當(dāng)頭,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。自進(jìn)入四季度開(kāi)始,該礦將安全工作目標(biāo)、工作任務(wù)分解落實(shí)到各單位、各科室、各崗位和每名員工,并與薪酬分配緊密掛鉤,實(shí)行重獎(jiǎng)重罰,在安全管理和事故處罰上,實(shí)行零容忍。各班組成立安全互保小組,明確職責(zé)和禁止事項(xiàng),簽訂安全合同,發(fā)生違章和事故追究其他成員連帶責(zé)任,以此形成工作中互相監(jiān)督、互相提醒、相互聯(lián)保的氛圍。
細(xì)字為要,加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。在堅(jiān)持公司季檢、礦旬檢、區(qū)隊(duì)日檢、班組班班檢制度驗(yàn)收的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)標(biāo)管理。對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找差距,對(duì)照先進(jìn)找短板,橫向各區(qū)隊(duì)相互學(xué)習(xí)借鑒,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高,縱向與行業(yè)內(nèi)先進(jìn)單位學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),提升標(biāo)準(zhǔn)化水平。此外,礦加大了旬檢力度,驗(yàn)收時(shí)上尺上線,實(shí)測(cè)實(shí)量,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)打分定級(jí)。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題動(dòng)真碰硬,對(duì)責(zé)任單位和個(gè)人做到問(wèn)題不查清不放過(guò),教訓(xùn)不找準(zhǔn)不放過(guò),責(zé)任未落實(shí)不放過(guò),措施不到位不放過(guò),形成了級(jí)級(jí)抓安全、人人保平安的良好局面。
實(shí) 字為則,做好員工安全培訓(xùn)教育。該礦從三方面做好員工的安全教育:一是抓好全員培訓(xùn),堅(jiān)持不懈的抓好班前安全培訓(xùn),除開(kāi)展每日一題外,各區(qū)隊(duì)每周在班前開(kāi)展一次“培訓(xùn)學(xué)習(xí)日”,重點(diǎn)講解近期工作安全注意事項(xiàng),提高員工避險(xiǎn)能力;進(jìn)入十二月份,礦專(zhuān)門(mén)為技術(shù)人員開(kāi)辟學(xué)習(xí)討論小天地,開(kāi)設(shè)了技能大講堂,邀請(qǐng)各工種、各專(zhuān)業(yè)領(lǐng)軍人物進(jìn)行授課,全面提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì),規(guī)范安全作業(yè)行為,為實(shí)現(xiàn)四季度安全生產(chǎn)提供有力保證。