他們，迎難而上，砥礪前行；他們，勇往直前，務(wù)實(shí)創(chuàng)新；他們，播散汗水，不辱使命。他們，吃得苦、耐得煩、霸得蠻，在管排叢林里穿梭、在灰塵彌漫下拼搏，在熱浪翻涌中突擊……用最踏實(shí)的步子，在平凡崗位上演繹著動(dòng)人的樂(lè)章。他們就是大唐集團(tuán)公司青年文明號(hào)獲得者——石門(mén)發(fā)電檢修部熱機(jī)二班。

　　熱機(jī)二班是有擔(dān)當(dāng)，敢作為的青年集體?，F(xiàn)有職工12人，其中青年職工9人，在青年職工中本科學(xué)歷4人，研究生學(xué)歷1人，大專(zhuān)學(xué)歷4人。他們肩負(fù)著公司1、3號(hào)機(jī)組鍋爐輔機(jī)、2、4號(hào)機(jī)組鍋爐本體的檢修維護(hù)工作，所轄設(shè)備多，分布面廣，維護(hù)工作量大。這支以“青年軍”為主體的隊(duì)伍，主動(dòng)克服人員緊張、環(huán)境惡劣、工作強(qiáng)度大等重重困難，班組消缺率長(zhǎng)期保持在100%，所轄設(shè)備健康水平一直處于公司先進(jìn)水平。先后獲評(píng)湖南省電力安全生產(chǎn)示范班組、常德市工人先鋒號(hào)、分公司安全生產(chǎn)先進(jìn)班組等榮譽(yù)稱號(hào)。

　　“最臟的地方，最美的人”

　　提到鍋爐檢修工作的特點(diǎn)，大家的第一反應(yīng)都是“臟”。到底有多臟呢？一天工作下來(lái)，他們就是一個(gè)個(gè)“灰人”，甚至眼睫毛上都掛著灰塵，即使帶著口罩咳出來(lái)的依然是黑色的痰。尤其是大小修期間，因?yàn)殚L(zhǎng)期在布滿灰塵的環(huán)境下工作，雙手都是黑色，洗都洗不干凈。

　　雖然工作環(huán)境差，但他們對(duì)工作的要求一點(diǎn)都不低。強(qiáng)化安全理念教育，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，將“三講一落實(shí)”工作作為保證人身、設(shè)備安全的有效手段；深入開(kāi)展“崗位無(wú)違章”活動(dòng)，要求每一位班員立足崗位杜絕習(xí)慣性違章和無(wú)票作業(yè)，有效抑制了事故的發(fā)生；積極推進(jìn)文明生產(chǎn)上臺(tái)階，持續(xù)開(kāi)展所轄設(shè)備“文明治理”行動(dòng)，清積灰、除油污、補(bǔ)新漆，不僅讓所轄“重?zé)ㄇ啻骸?，更為露天設(shè)備添加了保護(hù)層；著力提升設(shè)備可靠性，加強(qiáng)日常巡視檢查提高消缺效率，開(kāi)展設(shè)備“八漏”治理有效降低機(jī)組非異停隱患。多年來(lái)，該班未發(fā)生過(guò)安全事故，多次獲評(píng)該公司一流班組榮譽(yù)稱號(hào)。

　　2018年，熱機(jī)二班利用停機(jī)消缺和機(jī)組小修機(jī)會(huì)，對(duì)2號(hào)爐進(jìn)行內(nèi)漏汽水系統(tǒng)閥門(mén)專(zhuān)項(xiàng)治理，先后解體檢修閥門(mén)多達(dá)80余個(gè)，修后開(kāi)機(jī)無(wú)一泄漏。多年來(lái)，始終堅(jiān)持停機(jī)時(shí)對(duì)鍋爐受熱面管道進(jìn)行全面檢查，班組所轄鍋爐“四管”連續(xù)四年未發(fā)生泄漏。

　　安全的背后是一張張沾滿灰塵的面孔，而此時(shí)的他們，最是美的樸實(shí)、美的動(dòng)人。

　　“沒(méi)有邁不過(guò)去的坎”

　　在熱機(jī)二班青年職工承擔(dān)著“主力軍”與“突擊隊(duì)”的雙重職責(zé)，“急難險(xiǎn)重”的工作中，必然活躍著他們的身影。

　　“別人能干的我們也一定行！”引風(fēng)機(jī)解體大修通常情況都是要返廠的，不但時(shí)間久，而且費(fèi)用還很高，修后運(yùn)行情況還不能得到100%的保證。為此，熱機(jī)二班主動(dòng)請(qǐng)纓，在2018年1號(hào)機(jī)組檢修期間，在檢修經(jīng)驗(yàn)不足的前提下，他們查資料、閱圖紙、問(wèn)同行，利用10天的時(shí)間，完成了A引風(fēng)機(jī)解體大修，更換了主軸承、葉柄軸承，以及易損部件，進(jìn)行了中心復(fù)查，修后運(yùn)行情況優(yōu)良，節(jié)約外委檢修費(fèi)用20余萬(wàn)。今年，他們又對(duì)1號(hào)機(jī)組B引風(fēng)機(jī)進(jìn)行了解體大修，修后各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到預(yù)期效果。

　　“那是一場(chǎng)7天7夜的持續(xù)作戰(zhàn)，盡管疲憊，總算是不辱使命！”當(dāng)時(shí)1號(hào)機(jī)組滾動(dòng)檢修收尾工作正緊張推進(jìn)，4號(hào)機(jī)組末級(jí)再熱器穿頂棚管因設(shè)計(jì)缺陷導(dǎo)致爆管，他們立即安排班組青年人趕赴搶修。為盡快恢復(fù)備用，他們兵分兩組，24小時(shí)輪班作業(yè)。爆管位置在頂棚以下僅一米左右，在極為狹窄、灰塵彌漫、接近50攝氏度的作業(yè)空間里，他們一干就是十幾個(gè)小時(shí)。有時(shí)他們必須借助鏡子才能看清管道情況，最困難的一個(gè)焊口花了將近八九個(gè)小時(shí)。經(jīng)過(guò)連續(xù)7天的不間斷作業(yè)，30多根“病管”被治愈了，為機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行奠定了設(shè)備基礎(chǔ)。

　　積極攻堅(jiān)2號(hào)機(jī)組汽包、順利完成二期灰?guī)斐龎m器布袋更換、午夜搶修撈渣機(jī)減速機(jī)故障、及時(shí)處理壓縮空氣泄露設(shè)備缺陷……一次次“挑戰(zhàn)”，讓他們從青澀漸入成熟，也將他們磨練成了“敢打硬仗、能打硬仗”的隊(duì)伍。

　　“事無(wú)大小，做就做好”

　　“做崗位上最好的自己”是熱機(jī)二班的座右銘，為此他們還形成了以“行”為主的班組文化，從行動(dòng)，行為，形象三個(gè)方面，將“實(shí)”文化融入班組文化，引導(dǎo)班組成員務(wù)實(shí)創(chuàng)新，追求卓越。

　　“不但要修好，還要想辦法提升設(shè)備經(jīng)濟(jì)性?！睘榱诉@個(gè)目的，他們經(jīng)常要多加許多班。2018年1號(hào)機(jī)組檢修期間，在對(duì)空預(yù)器進(jìn)行檢修時(shí)，為有效降低空預(yù)器漏風(fēng)率，大家反復(fù)修改檢修方案，先后對(duì)空預(yù)器進(jìn)行了冷端徑向密封更換、三向密封修復(fù)和調(diào)整，并對(duì)煙、風(fēng)道的漏風(fēng)進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)整治，使得修后漏風(fēng)率降到了5%，大幅提升了鍋爐效率。2016年，通過(guò)多次計(jì)算蒸汽溫度、飽和度，熱機(jī)二班發(fā)現(xiàn)采用低溫再熱器入口蒸汽也可以滿足鍋爐及空預(yù)器吹灰要求，提出并完成了2號(hào)爐吹灰氣源改造項(xiàng)目用低再入口蒸汽代替取自后屏與分隔屏的高品質(zhì)蒸汽，有效降低了能耗指標(biāo)。

　　“打鐵還需自身硬”，在班組技術(shù)培訓(xùn)上，熱機(jī)二班始終走在公司前列。利用每周四學(xué)習(xí)日，開(kāi)展技術(shù)課堂“人人講”活動(dòng)，對(duì)學(xué)習(xí)效果和教學(xué)效果雙向打分并進(jìn)行獎(jiǎng)懲；每月組織技術(shù)大討論，全員參與技術(shù)問(wèn)答和事故預(yù)想，針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備檢修情況，推進(jìn)實(shí)地教學(xué)活動(dòng)。同時(shí)，還成立了以青年人為主體的“QC小組”，著力開(kāi)展攻克技術(shù)難題和進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新。該班連續(xù)5年被評(píng)為該公司學(xué)習(xí)型標(biāo)桿班組。

　　“風(fēng)潮洶涌，必當(dāng)戮力同心；任重道遠(yuǎn)，更需砥礪前行?！币?yàn)橛袎?mèng)，所以執(zhí)著；因?yàn)槟贻p，所以無(wú)畏。每一次檢修都是一場(chǎng)戰(zhàn)斗，每一次成功都是一個(gè)突破，每一次嘗試都是一種成長(zhǎng)……為了那句“提供清潔能源，點(diǎn)亮美好生活”的諾言，他們甘愿青春與灰塵為伍，用智慧和汗水守衛(wèi)那份安全。