今年以來，株洲發(fā)電公司非常注重做好群團(tuán)工作，聚齊人心、鼓足士氣，團(tuán)結(jié)引導(dǎo)廣大職工群眾立足崗位、貢獻(xiàn)價(jià)值，為該公司持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)和發(fā)展基礎(chǔ)。
一是抓好職代會建設(shè)加強(qiáng)民主管理，年初組織召開了職工代表大會，簽訂了“兩合同一協(xié)議”，對會前征集到的24條職工代表議案以及會中分組討論提出的80多條建議，進(jìn)行了整理督辦，實(shí)現(xiàn)回復(fù)率100%，并全部在企業(yè)網(wǎng)站進(jìn)行了公布。二是推進(jìn)群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)服務(wù)中心工作，召開了2016年度技術(shù)革新成果發(fā)布會，從去年征集到的36項(xiàng)技術(shù)革新成果中精選出10個(gè)項(xiàng)目，進(jìn)行了現(xiàn)場成果發(fā)布，并評選出了一、二、三等獎(jiǎng)。三是抓好職工技術(shù)創(chuàng)新工作室創(chuàng)建，2人被評為2016年度大唐集團(tuán)公司職工技術(shù)創(chuàng)新工作室優(yōu)秀負(fù)責(zé)人和金牌職工。四是做實(shí)合理化建議在線平臺，將1-4個(gè)月員工提出的合理化建議整理匯總，向各相關(guān)職能部門進(jìn)行了推送，加大了對員工合理化建議的監(jiān)督、辦理力度，真正形成閉環(huán)管理。五是抓好女工工作深化巾幗建功，做好女職工典型選樹工作，2個(gè)集體分別獲得大唐集團(tuán)公司巾幗建功示范崗、大唐華銀公司芙蓉標(biāo)兵崗，1人獲評大唐華銀公司芙蓉崗位明星，在該公司內(nèi)評選出了“十佳”芙蓉崗位明星，樹立了女工身邊的標(biāo)桿。六是召開了“大唐精神在株電”先鋒模范事跡報(bào)告會，通過8個(gè)故事的講述，回顧株電發(fā)展歷程中的先進(jìn)人物和集體的感人事跡，濃厚廠慶60周年氛圍，弘揚(yáng)大唐精神和勞模精神，激發(fā)全體員工上下同心、勠力攻堅(jiān)。七是確定民生工程“六最”項(xiàng)目計(jì)劃2項(xiàng)，開展了重點(diǎn)作業(yè)現(xiàn)場慰問、五一搶電影票等活動(dòng)，普惠民生。八是抓好團(tuán)青工作，充分發(fā)揮青年團(tuán)員作用，注重培養(yǎng)青年正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀，激發(fā)青年心系株電、主動(dòng)作為、時(shí)不我待、爭當(dāng)先鋒的干勁和士氣，融入企業(yè)中心擔(dān)當(dāng)中堅(jiān)。
下一階段，該公司將一如既往認(rèn)真做好群團(tuán)工作，積極助力企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
