本網(wǎng)訊（鐘三平）人才，是實(shí)現(xiàn)民族振興的戰(zhàn)略資源。前不久，在中央人才工作會(huì)議上，習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)要下大氣力全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才。近期，三峽集團(tuán)召開(kāi)人才工作會(huì)議并印發(fā)通知，指出要加快建設(shè)清潔能源和生態(tài)環(huán)保領(lǐng)域創(chuàng)新人才高地，努力開(kāi)創(chuàng)人才強(qiáng)企新局面，讓“千里馬”競(jìng)相奔騰，為建設(shè)世界人才強(qiáng)國(guó)貢獻(xiàn)更多三峽力量。

　　人才興則企業(yè)興，人才衰則企業(yè)衰?；仡櫲龒{集團(tuán)從三峽到長(zhǎng)江、從長(zhǎng)江到海洋、從中國(guó)到世界的跨越式發(fā)展，追溯全球最大水電開(kāi)發(fā)企業(yè)和我國(guó)最大清潔能源集團(tuán)之一的成長(zhǎng)軌跡，最核心的資源是人才，最“硬核”的保障是人才工作。

　　28年來(lái)，人才工作貫穿三峽集團(tuán)改革發(fā)展全過(guò)程和各方面。三峽集團(tuán)建設(shè)了三峽工程等一個(gè)個(gè)大國(guó)重器，形成了集聚人才的事業(yè)舞臺(tái)；錘煉了陸佑楣、張超然、鄭守仁、王家柱等老一輩三峽人踐行一生的“三峽精神”，形成了感召人才的強(qiáng)大精神力量；構(gòu)建了涵蓋院士、國(guó)家級(jí)突出貢獻(xiàn)中青年專家、全國(guó)技術(shù)能手等在內(nèi)的高端人才隊(duì)伍，形成了不斷優(yōu)化的人才結(jié)構(gòu)；實(shí)現(xiàn)了精簡(jiǎn)高效的人事指標(biāo)，形成了具有競(jìng)爭(zhēng)力的人力資源比較優(yōu)勢(shì)，為跨越式發(fā)展提供了人才支撐，為深入實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。如今，三峽集團(tuán)建設(shè)運(yùn)行的不僅有長(zhǎng)江流域梯級(jí)電站，還有遍布全國(guó)的新能源項(xiàng)目、遍布11省市的長(zhǎng)江大保護(hù)項(xiàng)目、遍布全球30多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的國(guó)際項(xiàng)目。今天的三峽集團(tuán)，事業(yè)舞臺(tái)更加廣闊，更有條件、更有優(yōu)勢(shì)集聚人才。

　　一流的企業(yè)需要一流的人才。當(dāng)前，全球能源氣候變化和疫后經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇正催生世界能源技術(shù)發(fā)生深刻變革，我國(guó)雙碳目標(biāo)的制定呼喚新能源、新型電力系統(tǒng)等綠色低碳技術(shù)快速發(fā)展，智慧發(fā)電、智慧儲(chǔ)能、綜合能源設(shè)施等能源關(guān)鍵核心技術(shù)創(chuàng)新面臨全新挑戰(zhàn)。我們應(yīng)該清醒地看到，站在全面建設(shè)世界一流清潔能源集團(tuán)和生態(tài)環(huán)保企業(yè)的新起點(diǎn)上，三峽集團(tuán)創(chuàng)新突破的壓力，比以往任何時(shí)候都更加重大，更加需要人才的支撐引領(lǐng)保障。

　　人才工作有其自身的客觀規(guī)律和科學(xué)方法。做好人才工作既需要統(tǒng)攬全局的眼光魄力，又需要著手實(shí)處的持續(xù)努力，還需要以人為本的耐心堅(jiān)持，不斷消除頂層規(guī)劃、人才結(jié)構(gòu)、平臺(tái)建設(shè)、體制機(jī)制等方面的短板弱項(xiàng)，才能以更有效的工作、更完善的制度、更廣闊的舞臺(tái)，讓各類人才不斷涌現(xiàn)，讓“千里馬”在三峽競(jìng)相奔騰。

　　爭(zhēng)做愛(ài)才惜才的伯樂(lè)。世有伯樂(lè)，而后有千里馬。黨對(duì)人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，是做好人才工作的根本保證。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持黨管人才原則，樹(shù)立強(qiáng)烈的人才意識(shí)，以識(shí)才的慧眼、愛(ài)才的誠(chéng)意、用才的膽識(shí)、容才的雅量、聚才的良方，以爭(zhēng)當(dāng)伯樂(lè)、甘為人梯的勇氣，抓好人才工作，讓人才居“C位”。

　　謀定明確清晰的目標(biāo)。頂層設(shè)計(jì)和戰(zhàn)略布局是人才工作的藍(lán)圖和坐標(biāo)。三峽集團(tuán)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略目標(biāo)指出，到2035年成為清潔能源和生態(tài)環(huán)保領(lǐng)域的創(chuàng)新策源地、發(fā)起者和產(chǎn)業(yè)鏈鏈長(zhǎng)，戰(zhàn)略科技力量和高水平人才隊(duì)伍位居我國(guó)清潔能源和生態(tài)環(huán)保領(lǐng)域前列，這是實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的時(shí)間表、路線圖、任務(wù)書(shū)。我們要咬定青山不放松，以對(duì)三峽集團(tuán)事業(yè)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)信心和底氣持續(xù)推進(jìn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

　　搭建寬敞暢通的賽場(chǎng)。培養(yǎng)創(chuàng)新人才，關(guān)鍵是建設(shè)一批科技創(chuàng)新平臺(tái)。三峽集團(tuán)科學(xué)技術(shù)研究院、長(zhǎng)江生態(tài)環(huán)境工程研究中心、水電技術(shù)創(chuàng)新中心、新能源與新型電力系統(tǒng)工程研究中心等科研平臺(tái)，是萬(wàn)馬奔騰的重要賽道。要舉全集團(tuán)之力打造一批國(guó)家級(jí)工程研究中心和實(shí)驗(yàn)室，規(guī)劃建設(shè)一批海外重點(diǎn)區(qū)域創(chuàng)新中心，加快形成清潔能源和生態(tài)環(huán)保創(chuàng)新發(fā)展的戰(zhàn)略支點(diǎn)，讓“千里馬”在寬敞暢通的賽場(chǎng)上闊步馳騁。

　　組建充滿活力的賽場(chǎng)團(tuán)隊(duì)。要從優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)出發(fā)，堅(jiān)持自主培養(yǎng)和外部引進(jìn)相結(jié)合，培養(yǎng)儲(chǔ)備有戰(zhàn)略科學(xué)家潛質(zhì)的高層次復(fù)合人才，挖掘處于研究領(lǐng)域前沿的科技領(lǐng)軍人才，打造高水平科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，加快培養(yǎng)水電、新能源、生態(tài)環(huán)保、儲(chǔ)能等領(lǐng)域的卓越工程師，搭建有利于青年科學(xué)家成長(zhǎng)的“綠色通道”。如此人盡其才，才盡其專，使“千里馬”活力充沛，跑出加速度。

　　完善科學(xué)有效的競(jìng)賽規(guī)則。深化人才體制機(jī)制改革是實(shí)施人才強(qiáng)企的關(guān)鍵一招。要加大人才工作授權(quán)力度，暢通人才發(fā)展通道，完善人才評(píng)價(jià)機(jī)制，優(yōu)化分配激勵(lì)政策，要完善鼓勵(lì)探索、寬容失敗的體制機(jī)制，為各類人才干事創(chuàng)業(yè)解除后顧之憂，讓人才活力充分釋放，人才隊(duì)伍充分發(fā)展，使“千里馬”“有干頭、有甜頭、有奔頭”。

　　不拒眾流，方為江海；創(chuàng)新之道，唯在得人。三峽集團(tuán)建設(shè)世界一流清潔能源集團(tuán)和國(guó)內(nèi)領(lǐng)先生態(tài)環(huán)保企業(yè)的壯闊事業(yè)正蓬勃發(fā)展，讓我們深入貫徹落實(shí)人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措，不斷開(kāi)創(chuàng)人才強(qiáng)企新局面，讓“千里馬”在三峽競(jìng)相奔騰。