進入2019年，江西黃金埠發(fā)電公司按照集團公司“六個起來”“黨建一流”工作要求，從強化基礎建設、改進工作機制、提高黨員素質、做好黨員活動4個方面，著力加強黨支部建設，全面夯實黨建基礎，為企業(yè)生產經營工作提供了堅強的組織保障。
       該公司按照“抓短板、促提升、上水平”的總體目標，督促各黨支部精心抓好組織體系、黨員隊伍、活動載體、工作制度、場所陣地的建設，使黨支部在生產經營中更好地發(fā)揮推動發(fā)展、服務中心、凝聚人心、促進和諧的作用，有效增強組織工作的影響力，為企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展目標提供了政治保證。
       為了更好地執(zhí)行集團公司黨建工作部署，該公司要求各黨支部在認真落實“三會一課”制度的基礎上，按照《中國共產黨支部工作條例》和集團公司黨支部工作規(guī)范相關要求，扎實開展“每月一檢查、每季一總結”工作，對各支部工作的開展情況進行摸底分析、分類定級，找出工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地提出改進措施，有效提高支部工作水平。同時，實施標桿黨支部和星級黨支部創(chuàng)建活動，推動支部建設全面提升。
       為了切實推進支部建設上水平，該公司高度重視黨員素質的培養(yǎng)和提高。一方面，從強化支部書記的帶頭作用入手，進一步明確黨支部書記工作職責，引入考核評價機制，確保支部書記履行好本支部建設第一責任人的職責；另一方面，則通過集團公司黨建信息化綜合管理平臺，加強黨員學習。同時，開展紅色教育，邀請專家輔導講座，結合該公司“十件事”，開展黨員“亮身份、兌承諾、比奉獻”“黨員攻關創(chuàng)效”等主題活動，進一步加強黨員教育管理。
       在開展主題活動方面，該公司要求各黨支部圍繞生產經營這一中心任務，制定支部活動計劃，創(chuàng)新活動內容和形式，每月至少開展一次黨員活動，并堅持做到目標明確、參與廣泛、效果明顯，努力構建“以活動促工作，以工作推活動”的支部工作長效機制。