中國電力網訊 2020年全國“兩會”召開在即，為了深入貫徹落實同煤集團、漳澤電力和新能源公司的相關決策部署，山西同煤新能源公司織女泉風電分公司以“五到位”全力做好信訪維穩(wěn)工作，依法依規(guī)、及時就地解決員工群眾合理訴求，確保全國“兩會”順利召開。
        樹牢大局意識，思想認識到位
        織女泉分公司迅速傳達同煤集團、漳澤電力和新能源公司“兩會”期間信訪維穩(wěn)工作要求，強調各部門、場站要提高政治站位，樹牢大局意識，堅持系統(tǒng)思維，本著“管業(yè)務必須管穩(wěn)定”的原則，按照“嚴、細、硬、狠”的工作要求，切實增強全國“兩會”期間信訪維穩(wěn)和安全生產工作的自覺性。
        堅持超前防范，風險排查到位
        遵循“抓早、抓小、抓源頭”的思路，對當前信訪維穩(wěn)工作存在的風險點進行細致排查。就員工在工作、生活、思想上的具體情況和農民工工資落實等熱點問題進行逐一梳理，形成清單，制定和落實防范化解措施。切實做到前置防范、前瞻治理、前期處置，最大限度把各類矛盾糾紛、風險隱患化解在基層、消滅在萌芽狀態(tài)。
        嚴肅信訪紀律，值班值守到位
        進一步暢通信訪渠道，分公司領導班子成員保持全天候接訪的待命狀態(tài)，做到隨訪隨接，確保員工訴求能得到及時響應反饋，實現零距離為員工排憂解難。嚴格執(zhí)行信訪24小時值班值守制度和信訪維穩(wěn)“零報告”機制。有事報情況，無事報平安，一旦發(fā)生突發(fā)事件確保能迅速反應、妥善處置。
        把握輿論導向，輿情管控到位
        教育廣大干部員工通過正規(guī)渠道合理反映訴求，不信謠、不造謠、不傳謠，自覺踐行織女泉分公司員工網絡文明公約，不在互聯(lián)網上散布傳播擾亂視聽的言論，共同維護安全、綠色的網絡空間。同時開展網絡輿情搜索監(jiān)測，提升應急處置能力，防止負面雜音損害企業(yè)聲譽。通過準確把握輿論導向，有效應對網絡輿情，營造平穩(wěn)有序、正面向上的“兩會”輿論環(huán)境。
        層層傳導壓力，責任落實到位
        明確“信訪穩(wěn)定是硬道理、疫情防控是硬任務、安全生產是硬指標”。進一步壓實責任，確實層層傳導壓力，做到“硬道理、硬任務、硬指標”統(tǒng)籌推進，齊抓共管、狠抓落實。各部門、場站按照“三零”單位創(chuàng)建工作要求，扎實做好員工思想工作，對休假員工的去向和活動軌跡心中有數，務必使各類矛盾防范在先、發(fā)現在早、處置在?。怀浞终J識到目前疫情防控形勢的復雜性、長期性，杜絕思想麻痹、松勁厭戰(zhàn)情緒，崩緊疫情防控弦，嚴密防范疫情反彈，牢牢守住疫情防控底線；做好疫情防控常態(tài)化條件下的安全生產工作，開展安全隱患大排查，制定“兩會”安全生產工作方案。做到隱患排查不留死角，安全措施執(zhí)行不打折扣，為全國“兩會”的勝利召開營造安全穩(wěn)定的良好氛圍。
 
                                                                                                                                                                                 同煤新能源織女泉風電分公司
 

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