提升整體素質(zhì)，全面完成同業(yè)對標各項目標任務(wù)
作者：馬春霞 康信彬 來源：中國電力網(wǎng) 發(fā)布時間：2018-09-30
為全面提升公司人力資源同業(yè)對標管理隊伍整體素質(zhì)，全面完成2018年同業(yè)對標目標任務(wù)，針對國網(wǎng)江西省電力公司2018版市、縣公司對標指標體系，以人力資源管理專業(yè)對標體系和典型經(jīng)驗申報討論為重點，泰和公司舉辦了一期人力資源專業(yè)培訓。
培訓主要內(nèi)容：
（一）宣貫、解讀2018年同業(yè)對標內(nèi)部指標體系。
?。ǘ┽槍?017年同業(yè)對標日常存在的共性問題進行討論。
?。ㄈ┤绾螐娀瘍?nèi)部指標協(xié)同，實現(xiàn)指標最優(yōu)化。
此次培訓專門邀請市公司主管部門專業(yè)人員親自授課，對人資專業(yè)各項指標進行了詳細的講解、分析，以及提高指標的技巧和方法。人資部全體人員及公司負責人資專業(yè)的分管領(lǐng)導參加了培訓。
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